Arbejdsgivers opfølgning på medarbejderes sygdom
Når en medarbejder bliver syg, har du som arbejdsgiver særlige forpligtelser til at følge op på sygdomsforløbet. Formålet er at støtte den sygemeldte i at vende hurtigst muligt tilbage til arbejdet og samtidig sikre, at virksomheden håndterer forløbet korrekt.
Her får du en introduktion til de vigtigste redskaber og pligter, du som arbejdsgiver skal kende samt adgang til skabeloner, der kan hjælpe dig i praksis.
